يتشرف مركز زيــن الدولي للتدريب والتطوير ( ZainITC ) بدعوة سيادتكم للمشاركة فى البرنامج التدريبي
إدارة الموارد البشرية لغير العاملين بها
يمكنكم هنا التسجيل بالدوره
أو من خلال التواصل معنا ...
منسق التدريب : عمرو راضى
جوال / واتساب / ڨايبر / لاين / إيمو : 00201556636677
البريد الإلكترونى : amr@zainitc.com
الموقع الرسمي : مركز زيـن الدولي للتدريب والتطوير
كما يسرنا أن نقدم لكم مجموعة من الدورات التدريبية المتميزة فى مجال الموارد البشرية والتدريب
( والتي يتم تنفيذها عل أيدي نخبة من المتخصصين فى مجال التدريب ومجموعة كبيرة من الكفاءات التدريبية )
ـــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ
البرامج التدريبية في الموارد البشرية والتدريب :
ـــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ
إدارة الموارد البشرية لغير العاملين بها
تطوير أنظمة إدارة الموارد البشرية ونظم تحفيز الموظفين
الإبداع والتميز فى إدارة الموارد البشرية وشؤون الموظفين
المعايير العالمية في التوظيف والإختبار والتعيين
معايير قياس فعالية الموارد البشرية على الأداء التنظيمى ضمن أطر العمل
(الإتجاهات الحديثة لشؤون الموظفين (المزايا والتعويضات
المعايير المتقدمة في تخطيط وإعداد اللائحة الداخلية لسياسات الموارد البشرية
إعداد أخصائى ومنسقي التدريب
الإبداع والتميز فى تصميم وبناء نظم المعلومات في مجال التدريب
التوظيف والتعيين والإستبقاء والترقية وفقاً لمفهوم الجدارة
الإدارة الاستراتيجية للموارد البشرية
تصميم نظم التدريب والمراجعة الإستراتيجية للعمليات التدريبية
المنظومة المتكاملة في تخطيط السياسات التدريبية وإعداد الخطط التدريبية
تقييم وإدارة هياكل الأجور ووضع الحوافز
التحول من إدارة الموارد البشرية إلى إدارة رأس المال الفكرى
إدارة الموارد البشرية لغير العاملين بها
تخطيط القوى العاملة وإعادة هندسة العمليات وتقييم الاداء
صيانة الأصول البشرية والحفاظ على إستقرار الموظفين المتميزين وإستراتيجيات التعامل مع الموظفين أصحاب الأداء الضعيف
المدقق المعتمد في الموارد البشرية
تخطيط القوى العاملة وإستراتيجيات تحليل وتوصيف وتقييم الوظائف والرواتب
تحليل الهيكل التنظيمي وإعداد وتنفيذ خطط التطوير
الأساليب الحديثة في تقييم وتطوير الأداء الوظيفي
نظم المحاسبة عن الجوانب المالية لشؤون الموظفين والموارد البشرية وتخطيط وقياس ورقابة الأجور والمرتبات
أساليب تطوير الموارد البشرية وربط تطوير المسار الوظيفي بخطط التدريب
إدارة الجودة الشاملة للموارد البشرية
الإبداع والجودة فى التدريب الإستراتيجى والتطوير الوظيفى لتحقيق الأهداف التنظيمية
الإستراتيجيات الحديثة في إدارة التدريب والتطوير الوظيفي
إعداد وتأهيل أختصاصي الموارد البشـرية والتدريب
المعايير العلمية والتطبيقية في إعداد الهياكل التنظيمية وإعادة الهيكلة والتنظيم المؤسسي
المعايير المهنية المتقدمة فى نظم تقويم الأداء وتطوير الموظفين
التخطيط الإستراتيجي للقوى العاملة وإعداد وتطوير وتنمية الكفاءات البشرية
..........................................
للإستفسار عن تفاصيل البرامج التدريبية ومعرفة المحتوى العلمى للدورات يمكنكم التواصل معنا على البيانات الآتية :
Training Coordinator : Amr Rady
Mob & WhatsApp & Viber & Line: 00201556636677
Email : amr@zainitc.com
Website : www.zainitc.com
تابعونا على السوشيال ميديا :
facebook
twitter
linkedin
blogger
google+
نسعى لتقديم الأفضل فى مجال التدريب ونرجو أن نكون عند حسن ظن حضراتكم
إدارة الموارد البشرية لغير العاملين بها
يمكنكم هنا التسجيل بالدوره
أو من خلال التواصل معنا ...
منسق التدريب : عمرو راضى
جوال / واتساب / ڨايبر / لاين / إيمو : 00201556636677
البريد الإلكترونى : amr@zainitc.com
الموقع الرسمي : مركز زيـن الدولي للتدريب والتطوير
كما يسرنا أن نقدم لكم مجموعة من الدورات التدريبية المتميزة فى مجال الموارد البشرية والتدريب
( والتي يتم تنفيذها عل أيدي نخبة من المتخصصين فى مجال التدريب ومجموعة كبيرة من الكفاءات التدريبية )
ـــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ
البرامج التدريبية في الموارد البشرية والتدريب :
ـــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ
إدارة الموارد البشرية لغير العاملين بها
تطوير أنظمة إدارة الموارد البشرية ونظم تحفيز الموظفين
الإبداع والتميز فى إدارة الموارد البشرية وشؤون الموظفين
المعايير العالمية في التوظيف والإختبار والتعيين
معايير قياس فعالية الموارد البشرية على الأداء التنظيمى ضمن أطر العمل
(الإتجاهات الحديثة لشؤون الموظفين (المزايا والتعويضات
المعايير المتقدمة في تخطيط وإعداد اللائحة الداخلية لسياسات الموارد البشرية
إعداد أخصائى ومنسقي التدريب
الإبداع والتميز فى تصميم وبناء نظم المعلومات في مجال التدريب
التوظيف والتعيين والإستبقاء والترقية وفقاً لمفهوم الجدارة
الإدارة الاستراتيجية للموارد البشرية
تصميم نظم التدريب والمراجعة الإستراتيجية للعمليات التدريبية
المنظومة المتكاملة في تخطيط السياسات التدريبية وإعداد الخطط التدريبية
تقييم وإدارة هياكل الأجور ووضع الحوافز
التحول من إدارة الموارد البشرية إلى إدارة رأس المال الفكرى
إدارة الموارد البشرية لغير العاملين بها
تخطيط القوى العاملة وإعادة هندسة العمليات وتقييم الاداء
صيانة الأصول البشرية والحفاظ على إستقرار الموظفين المتميزين وإستراتيجيات التعامل مع الموظفين أصحاب الأداء الضعيف
المدقق المعتمد في الموارد البشرية
تخطيط القوى العاملة وإستراتيجيات تحليل وتوصيف وتقييم الوظائف والرواتب
تحليل الهيكل التنظيمي وإعداد وتنفيذ خطط التطوير
الأساليب الحديثة في تقييم وتطوير الأداء الوظيفي
نظم المحاسبة عن الجوانب المالية لشؤون الموظفين والموارد البشرية وتخطيط وقياس ورقابة الأجور والمرتبات
أساليب تطوير الموارد البشرية وربط تطوير المسار الوظيفي بخطط التدريب
إدارة الجودة الشاملة للموارد البشرية
الإبداع والجودة فى التدريب الإستراتيجى والتطوير الوظيفى لتحقيق الأهداف التنظيمية
الإستراتيجيات الحديثة في إدارة التدريب والتطوير الوظيفي
إعداد وتأهيل أختصاصي الموارد البشـرية والتدريب
المعايير العلمية والتطبيقية في إعداد الهياكل التنظيمية وإعادة الهيكلة والتنظيم المؤسسي
المعايير المهنية المتقدمة فى نظم تقويم الأداء وتطوير الموظفين
التخطيط الإستراتيجي للقوى العاملة وإعداد وتطوير وتنمية الكفاءات البشرية
..........................................
للإستفسار عن تفاصيل البرامج التدريبية ومعرفة المحتوى العلمى للدورات يمكنكم التواصل معنا على البيانات الآتية :
Training Coordinator : Amr Rady
Mob & WhatsApp & Viber & Line: 00201556636677
Email : amr@zainitc.com
Website : www.zainitc.com
تابعونا على السوشيال ميديا :
blogger
google+
نسعى لتقديم الأفضل فى مجال التدريب ونرجو أن نكون عند حسن ظن حضراتكم